Anthropic-sjefen Dario Amodei har en veldig uvanlig lederrolle
Dario Amodei er toppsjefen i det store AI-selskapet Anthropic. Dette selskapet vokste veldig raskt på utrolig kort tid. Private investorer verdsatte nylig selskapet til nesten en billion dollar. Dette skjedde utrolig nok bare litt over fem år etter at selskapet startet. Nå er mange andre bedriftsledere svært misunnelige på Dario Amodei. Han fortalte om sin uvanlige arbeidshverdag i et nytt og spennende intervju. Emily Chang fra nyhetsmediet Bloomberg intervjuet ham nylig. I denne samtalen avslørte Dario at han faktisk bare har én direkte underordnet. Denne ene personen fungerer utelukkende som hans personlige stabssjef.
I store, vanlige selskaper skal toppsjefer lede mange ansatte hver eneste dag. Det er velkjent at mennesker og personalansvar fort kan ta absolutt all tiden til en leder. Dario Amodei ville ikke bruke all sin tid på vanskelig personalledelse. Derfor rapporterer hele resten av ledergruppen direkte til hans søster. Hun heter Daniela Amodei og jobber som president i selskapet. Daniela var også med på å starte Anthropic sammen med broren sin. Hun skal nå håndtere den daglige driften av hele det voksende selskapet.
Denne smarte organiseringen gir Dario Amodei utrolig mye mer frihet. Han fortalte journalisten Emily Chang at dette systemet er utrolig befriende. Han kan nå fokusere nesten helt og holdent på bedriftens strategi og fremtid. Han vil også styre kulturen i selskapet og velge retningen for den viktige AI-forskningen. Dessuten kan han bruke tid på å skrive lange essay. Disse lange tekstene med fotnoter handler om sivilisasjonens spennende fremtid.
Strukturen i Anthropic er et svært uvanlig valg. Andre kjente ledere har en helt annen måte å organisere jobben sin på. Sam Altman er toppsjefen i OpenAI. Han har rundt seks personer som rapporterer direkte til ham. Dette er en mye mer standard måte å lede på. Jensen Huang er toppsjef for Nvidia. Han er et ekstremt unntak. Huang har nemlig mange titalls personer som rapporterer direkte til ham hver dag. Dario Amodei skal fortsette med sin spesielle modell for å kunne fokusere på forskning og kultur.
Take a position. Out loud, if you can.
Four ways to start. Pick one and try saying it before you scroll on.
Tip · Record yourself, use in a notebook, or practice with a language partner.
Når startet selskapet Anthropic?
Past Tense (Preteritum) for Completed Actions
In A2, you learn to describe events that finished in the past. Regular verbs often end in -et, -te, or -de. Irregular verbs change their vowel.
“Han fortalte om sin uvanlige arbeidshverdag i et nytt og spennende intervju.”
What to know · A2
Try saying this aloud
Scenario: Discussing how a workplace is organized and who manages whom.
- 01“Han har bare én direkte underordnet.”
- 02“Hun skal håndtere den daglige driften.”
- 03“Dette er en mye mer standard måte å lede på.”
Register tip · informal
🔑Key Phrases
Used to describe a situation that releases you from stress or heavy duties.
Det var utrolig befriende å ta ferie.
A thematic concept Dario writes essays about.
Vi må tenke på sivilisasjonens spennende fremtid.
🎙️ Article Audio — Kokoro TTS
Anthropic-sjefen Dario Amodei har en veldig uvanlig lederrolle
Adapted from TechCrunch · Read the original. LinguaPress rewrites the facts as original graded-reader text for language learners.
Advertisement